关于做好我校首批江西省“双千计划”引进类项目申报推荐工作的通知

各基层党委、直属党总支,各处级单位:

根据《江西省引进培养创新创业高层次人才“千人计划”实施办法(试行)》(赣才发﹝20172号,以下简称省“双千计划”)和省委人才工作领导小组办公室通知要求,为积极推动我校“双千计划”实施,鼓励全校各单位大力引进培养创新创业高层次人才,经研究,决定在全校范围内开展首批江西省“双千计划”引进类项目申报推荐工作。现将有关事项通知如下:

一、项目支持重点

围绕江西经济社会发展需求,以新一代信息技术、生物医药、新型光电、航空制造、新能源、新材料等领域为重点,面向海内外大力引进科技创新创业领军人才,特别是引进对接《中国制造2025》、实施互联网+行动计划以及发展江西重点战略性新兴产业和生态文明建设等急需紧缺人才和高层次人才团队,推动我省在关键核心技术和自主知识产权上实现突破。积极引进战略规划、风险评估、资本运作、工业设计、国际投资、国际金融机构管理和知识产权运营管理等领域高层次专门人才。注重引进教育、卫生、文化、社会科学研究等领域具有较高学术造诣或丰富实践经验的优秀人才。

二、项目申报类型和条件

申报类型分设创新领军人才长期、创新领军人才短期、创业领军人才、外国专家、高层次创新创业团队等5个项目。

1.创新领军人才长期项目(自然科学类、金融类、人文社科类和青年类)

1)创新领军人才长期项目主要面向全职到江西高校、科研机构和企事业单位,在自然科学和工程技术、经济金融管理、人文社科文化艺术等领域从事科学研究和技术创新的高层次人才。

2)申报人应当来赣工作不足2年(须为2015121日之后来赣工作或服务),或尚未来赣工作,但已签订引进协议,承诺在合同签订之日起半年内到岗工作。入选后应当全职在赣工作3年以上。

3)申报人一般应当取得博士学位,年龄应在55周岁以下(1961121日以后出生),具备较高创新能力,研发水平和成果为同行公认,达到国际国内领先水平,符合以下条件之一:

①在国(境)外著名高校、科研院所、医疗卫生机构担任副教授以上职务或相当职务的专家学者,或者在省外高校、科研院所、医疗卫生机构担任教授、研究员、首席科学家或相当职务的专家学者;

②在国(境)外知名企业、金融机构、国际组织中担任中高级职务的专业技术人才,或者在国内知名企业、金融机构、经济组织中担任高级职务的专业技术人才。

4)年龄在40周岁以下(1976121日以后出生)的申报人,具有博士学位,属于自然科学或者工程技术领域,在省外或国(境)外高等学校、科研院所、医疗卫生机构、企业有正式教学或科研职位,取得同行专家认可的科研成果,具有成为我省该领域学术和技术带头人潜力的,可申报创新领军人才长期(青年)项目。

5)对业绩特别突出、省内急需紧缺的创新人才,或者企业引进的创新人才,可适当放宽年龄、学位、专业职务要求。

2.创新领军人才短期项目(自然科学类、金融类、人文社科类)

1)创新领军人才短期项目主要面向短期来江西创新,为经济社会发展所急需、依托重点产业和重大项目申报的优秀高层次人才。

2)申报人应当来赣工作不足2年(须为2015121日之后来赣工作或服务),或尚未来赣工作,但已签订引进协议,承诺在合同签订之日起半年内到岗工作。入选后应当在赣连续工作3年以上,每年不少于2个月。

3)申报人应当依托我省重点产业和重大项目申报,符合创新人才长期项目其他资格条件;同时还应当是不能全职来赣工作,但为我省经济社会发展所急需的省外或国(境)外优秀高层次人才。

4)如申报人在业内影响力大,领军和带动力强,且身体条件良好,年龄可放宽至65周岁(1951121日以后出生)。

3.创业领军人才项目

1)创业领军人才项目主要面向到江西创(领)办高新技术企业的高层次人才。

2)申报人一般应当取得硕士以上学位,年龄应在55周岁以下(1961121日以后出生),是企业主要创办人且为第一大股东或者最大自然人股东,来赣时间不超过6年,其创办企业成立1年以上、5年以下,产品具有核心技术且处于中试或者产业化阶段。申报人还应当同时符合以下条件之一:

①拥有国际国内领先技术成果,或者符合江西产业发展要求,能够填补省内空白,产业化开发潜力大;

②有国(境)外创业经验、曾任国际知名企业的中高层管理职位,熟悉相关领域国际运行规则,或曾任国内知名企业高层管理职位,有较强的经营管理能力。

3)一家企业只能申报一名。申报人特别优秀的可适当放宽学位、年龄要求。

4.外国专家项目

1)外国专家项目主要面向到江西创新创业的非华裔外国专家。

2)申报人应当为非华裔外国专家,年龄应在65周岁以下(1951121日以后出生),其他资格条件符合创新领军人才项目要求;

3)如不能全职来赣工作,但为我省经济社会发展所急需,且符合创新领军人才短期项目要求的,可以申报外国专家(短期)项目。

5.高层次创新创业团队项目(高层次创新团队类、高层次创业团队类)

1)高层次创新创业团队项目主要面向到江西创办科技型企业或在科技型企业进行科技创新的优秀人才团队。

2)申报团队需依托省内企业或产业园区等申报,拥有5名以上核心成员,平均年龄不超过50周岁,其中团队带头人年龄一般在55周岁以下(1961121日以后出生);团队已取得突出的创新成果或良好的成果转化业绩。

3)其中创新类团队还需同时符合以下条件:

①申报团队所掌握的核心技术拥有自主知识产权,是我省经济社会发展急需紧缺的,或属于填补省内技术空白领域、能有力推动我省有关产业领域的技术创新;

②团队所依托的企业,应当经营运行状况良好,技术创新体系健全,配套支持措施完善,具有较强的创新能力,在业内处于优势地位;

③团队带头人具有博士学位或高级职称,是所从事产业领域的领军人物;

④团队其他核心成员应取得硕士以上学位,其中至少3人此前在学术、科研等方面已与带头人稳定合作2年以上。

4)其中创业类团队还需同时符合以下条件:

①申报团队须自带技术、项目、资金来赣创业,所创办企业符合我省产业发展战略布局和产业技术创新需求,具有良好市场前景,能引领和带动我省产业发展;

②团队带头人是企业主要创办人,一般应取得硕士以上学位,来赣时间不超过6年;其他核心成员一般为本科以上学历,其中至少3人此前在项目攻关、产品研发等方面已与带头人稳定合作2年以上;

③企业创办时间一般在1年以上、5年以下,运行正常、成长性好,具备持续创新创业能力。

5)一家企业只能申报一个创业类团队。对在省内创办企业不足1年,但在省外或国(境)外已创办优质企业,且资金、技术、人才、市场等方面有良好保障的创业团队,也可以申报。

6.省外已入选国家“千人计划”、“万人计划”,以及国家杰出青年科学基金、教育部“长江学者奖励计划”、中科院“百人计划”、国家优秀青年基金等国家重大人才工程的申报人,申报上述相应人才项目时,可直接进入考察环节。

7.上述项目中申报人有关年龄、工作时间、企业创办时间等计算截止日期为20171130日。本通知中“以上”“以下”均含本数。

三、项目支持政策

省“双千计划”入选对象在工作、生活等方面享受下列特殊支持政策。其中项目资助情况具体如下:

1)对创新领军人才长期项目和外国专家(长期)项目入选者,自然科学类给予每人200-300万元的项目资助,人文社科类给予每人20-50万元的项目资助,金融类给予每人50-100万元的项目资助;对创业领军人才项目入选者,给予每人200-300万元的项目资助;对创新领军人才长期(青年)项目入选者,给予每人100万元的项目资助。以上项目入选者可提取不高于30%的资金用于改善个人生活条件。

2)对高层次创新创业团队项目入选者,给予每个团队500-800万元的项目资助。

3)对创新领军人才短期项目和外国专家(短期)项目入选者,给予其用人单位项目资助,项目资助标准分别为:自然科学类每人30-50万元,人文社科类每人10-20万元,金融类每人20-30万元。

4)对引进的国际国内顶尖级别的高端人才或者其领衔的创新创业团队,实行“特事特办、一人一策”,通过项目资助、创业扶持、股权投资、贷款贴息等方式给予综合资助。

其他特殊支持政策具体查阅《江西省引进培养创新创业高层次人才“千人计划”实施办法(试行)》(赣才发20172)

四、申报方法和材料报送

本次江西省“双千计划”引进类项目申报工作,采取自下而上、个人申报、学校审核和推荐,以及“线上、线下”审核同时进行的方式开展。

1.个人申报

符合条件的个人和团队通过江西省“双千计划”申报评审系统( http://218.64.59.32)进行注册、选择人才项目、填写申报书、上传附件并提交学校。

1)个人注册:进入个人登录——注册——填写基本信息(姓名、联系电话、邮箱)——邮箱验证——完善个人信息(设置登录密码)——注册完成。

2)网上填报:个人登录——选择人才项目——填写申报书——提交上传(如学校相关部门有修改意见——根据修改意见,完善申报书——再次提交上传)。

3)报送材料:待学校审核同意后,及时制作正式纸质申报书(10份)及附件材料(3份)、要求分别装订,连同电子文档报送学校相关部门汇总。同时通过江西省“双千计划”申报评审系统分类上传申报材料。

2.学校审核推荐

审核工作分两轮进行,首轮审核在网上进行。符合申报条件的申报人及时完善申报书和材料,再次提交完成网上申报;第二轮审核在线下进行,申报人正式通过网上申报后,提交与网上资料一致的纸质材料。

学校对申报人选和团队上报的申报材料,进行审核、推荐,签署推荐意见并加盖学校印章后,将纸质和网上申报材料提交相应的省“双千计划”评审平台。

外国专家项目实行“线下”申报,具体申报推荐工作由省外国专家局部署后另行通知。

五、组织领导

在学校人才工作领导小组领导下,党委组织部会同人事处、科研与科技开发处、国际合作与交流处等相关部门,具体负责学校“双千计划”组织领导、统筹协调和全面实施。党委组织部牵头抓好学校“双千计划”申报推荐、督促检查等相关日常工作。其他相关职能部门结合自身职能分工,积极开展与高层次人才引进培养相关的服务与支持工作。

联系人:金建华

联系电话:0791-83897925

地址:南昌校区行政楼305

六、有关要求

1.高度重视,认真实施。江西省“双千计划”是我省重大人才工程,全校各单位要高度重视,深入学习研究省“双千计划”,认真把握政策的核心要义。对标申报条件,研究制定本单位高层次人才与团队引进培养计划。广泛宣传动员申报、及时调查摸底,主动做好对接沟通,精心谋划安排、认真组织实施,努力构建齐抓共管的引才育才工作的良好氛围。

2.提高质量,按期申报。申报个人(团队)要认真填写申报材料,做到填写完整,不得空项、漏项,确保信息真实、完整。对弄虚作假的,一经发现,取消申报人(团队)今后3年的申报资格。网上申报截止时间为2018228日。校内报送纸质材料截止时间为2018312日。

3.未尽事宜及具体申报程序、本文和相关优惠政策,请登录《江西省双千计划网上申报系统》(http://218.64.59.32)查询或下载。

  

  

学校人才工作领导小组办公室

                           20171222